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회사 홈페이지에 사용할 임직원 프로필 사진
촬영 시기가 달라도 임직원 프로필 사진이 한 팀처럼 보이도록 맞추는 방법입니다. 배경과 구도, 색감의 기준을 확인합니다.
개인의 멋보다 팀 전체의 일관성이 우선입니다
회사 소개 페이지에서 사진마다 배경, 밝기, 크롭이 다르면 조직이 정돈되지 않은 인상을 줄 수 있습니다. 모든 사람에게 같은 옷을 입힐 필요는 없지만 프레임과 색감 규칙은 공유해야 합니다.
먼저 팀 사진 규격을 문서화하세요
가로세로 비율, 얼굴 위치, 머리 위 여백, 배경 톤, 시선 방향을 간단한 예시로 정합니다. 새 구성원이 합류해도 같은 기준으로 추가할 수 있어야 합니다.
복장은 역할과 브랜드 안에서 자율성을 주세요
정장 통일보다 재킷, 셔츠, 니트처럼 허용 범위를 정하는 방식이 자연스럽습니다. 브랜드 색을 강제로 입히기보다 전체 페이지에서 충돌하지 않는 중성색을 권장합니다.
AI 보정은 차이를 줄이는 데 사용하세요
사람마다 다른 얼굴을 같은 형태로 만드는 것이 아니라 조명, 배경 밝기, 크롭의 차이를 줄이는 용도로 제한합니다. 피부색과 얼굴 특징을 표준화하려는 보정은 피하세요.
팀 프로필 운영 체크리스트
촬영보다 이후 교체와 추가가 쉬운 시스템을 만드는 것이 중요합니다.
- 공통 비율과 크롭
- 한 가지 배경 계열
- 비슷한 조명 방향
- 개인 얼굴 특징 유지
- 신규 입사자용 촬영 가이드